いばらき産保ニュース 第158号

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★☆☆☆                            2018/11/30
★★☆☆      ♪♪ いばらき産保ニュース ♪♪
★★★☆           第158号
                          https://ibarakis.johas.go.jp
                  発  行:独立行政法人 労働者健康安全機構
                  茨城産業保健総合支援センター 所長 小松 満
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── 目次 ─────────────────────────
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 1.新着情報
 2.お知らせ
 3.図書紹介
 4.労災疾病等医学研究普及サイトのご案内
 5.これから受講できるセミナー案内(無料)12月~2月開催分
 6.水戸南町3丁目に至る道のり(当センター事務員より)
 7.コラム 水戸南町3丁目だより

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      ◎◎◎◎◎ 新着情報 ◎◎◎◎◎
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 ▼平成30年度年末年始無災害運動のお知らせ
 48回目となる平成30年度年末年始無災害運動が平成30年12月15日から
 平成31年1月15日まで中央労働災害防止協会主唱で実施されます。

 今年は「みんなで感謝の総点検 笑顔で迎える 年末年始」の標語のもと、
 作業前点検の実施、転倒等への注意喚起、労働者の健康状態の確認、
 平成31年2月から義務化される高所作業におけるフルハーネス型墜落制
 止用器具(安全帯)の整備などを促進・支援していきます。

 例年、年末年始は災害が発生しやすい時期と言われています。
 一年の締めくくりを笑顔で送りを笑顔で送り、災害のない
 明るい新年を迎えるために、「安全最優先」の考え方を基本に、
 あわただしい時期にこそ、作業前点検の実施、安全な作業方法の
 確認などを着実に実施しましょう。
 
 (中央労働災害防止協会ホームページ)

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      □■□■□■ お知らせ □■□■□■
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 ▼相談紹介ページを新しくしました!
 茨城産業保健総合支援センターの相談対応
 (電話、メール、FAX、面談、来所面談、訪問指導)の紹介ページを
 一新し、見やすくしました。

 メール・・・入力様式に移行します。
 FAX・・・様式を印刷していただいたものを使用できます

 茨城産業保健総合支援センターでは、産業医学等豊富な経験を有する
 専門スタッフが産業保健に関する様々な問題について、
 窓口、電話、メール等でご相談に応じております。
 また、事業場の具体的な状況に応じた専門的な支援が必要な場合には、
 事業場を訪問する実地相談も実施しております。

 ↓お気軽にご相談ください。
 (当センターホームページ)

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 ▼労働災害のない職場づくりに向けた緊急要請(茨城労働局より)
 茨城県内における平成30年9月末現在の「休業4日以上の死傷者数」は
 全産業において2,090人、対前年比160人(8.3%)の大幅な増加となって
 おり、「死亡者数」は16人、対前年比1人(6.7%)の増加となっており、
 極めて憂慮すべき事態となっています。

 (当センターホームページ)

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 ▼トップページに「セミナー予定表」を掲載しました。
 当センターホームページのトップにセミナー予定表を掲載しました。
 見やすい一覧表としましたので、申し込みにあたってはご活用ください。

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 ▼働き方改革関連法(改正労働安全衛生法)に関する
 産業医向けセミナーの開催について
 当センターでは働き方改革関連法で改正された労働安全衛生法等に
 関する産業医向けセミナーを企画しました。

 県内各地で来年2月と3月に開催する予定となっております。
 詳しくはセミナー予定をご覧ください。

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 ▼いばらき健康経営推進事業所認定制度のお知らせ(茨城県より)
 (茨城県ホームページ)

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 ▼「騒音性難聴に関わるすべての人のためのQ&A 第2版」を作成しました(再掲)
 平成29年度調査研究「騒音性難聴防止のための「よくある質問」回答集の作成」が
 まとまり、「騒音性難聴に関わるすべての人のためのQ&A 第2版」を作成しました。

 騒音性難聴は未だ治療が困難な疾患ですが、予防することは可能です。

 (当センターホームページ お知らせ)

 ★リーフレット(PDF)はコチラ(当センターホームページ Q&A PDFデータ)

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 ▼近畿大学法学部の三柴教授が「産業医が知っておくべき法知識」を
 解説します(1月7日(月))(再掲)
 安全衛生分科会公益代表委員を務められている等産業保健に精通
 している近畿大学法学部の三柴丈典教授に産業医が職務を遂行するに
 あたり知っておくべき法律上の知識を事例を交えながら解説していただきます。

 (当センターホームページ)

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 ▼「働き方改革を推進するための関係法律の整備に関する法律」
 (働き方改革関連法)情報まとめ(再掲)

 ★法条文、政令、省令、告示、公示、リーフレット等(厚生労働省ホームページ)

 ★施行通達(当センターホームページ お知らせ)

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 ▼土浦労働基準監督署・ハローワーク土浦 庁舎移転のお知らせ
 (平成31年1月15日(火)予定)(再掲)
 (当センターホームページ)

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 ▼トラックドライバーの長時間労働改善等のノウハウをまとめました
 ~「荷主と運送事業者の協力による取引環境と長時間労働の
 改善に向けたガイドライン」を公表~

 厚生労働省及び国土交通省では、トラック運送業における取引環境の
 改善及び長時間労働の抑制を実現するための環境整備を図ることを目的として、
 平成27年度より、学識経験者、トラック運送事業者、荷主、
 労働組合等の関係者から構成される「トラック輸送における取引環境
 ・労働時間改善協議会」を中央及び各都道府県に設置しております。

 当該協議会において、トラック事業者と荷主とが連携して、
 荷待ち時間の削減や荷役作業の効率化など長時間労働の抑制を図るための
 パイロット事業を平成28年度から2か年度にわたり実施し、
 今般、その成果を「荷主と運送事業者の協力による取引環境と
 長時間労働の改善に向けたガイドライン」として取りまとめました。
 
 (厚生労働省 ホームページ)

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 ▼「個人サンプラーを活用した作業環境管理のための専門家検討会」
 報告書を公表します
 ~作業環境測定の新しい測定方法の追加が提言されました~(厚生労働省)

 厚生労働省の「個人サンプラーを活用した作業環境管理のための専門家検討会」
 (座長:明星敏彦 産業医科大学産業生態科学研究所教授)は、このたび、
 個人サンプラーを活用した作業環境測定とその評価の方法についての検討結果を
 報告書にまとめましたので、公表します。

 ★(資料1)個人サンプラーを活用した作業環境管理のための専門家検討会報告書概要(PDF)
 ★(資料2)個人サンプラーを活用した作業環境管理のための専門家検討会報告書(PDF)
 
 ★その他詳細はコチラ(厚生労働省ホームページ)

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 ▼建設工事の職場環境改善実施担当者研修のご案内(茨城県内の建設業の皆様へ)
 (建設業労働災害防止協会茨城県支部)

 「働き方改革」が官民を挙げて求められているなか、建設業においても
 「建設工事従事者の安全及び健康の確保に関する法律」(建設職人基本法)に
 基づく基本計画に、建設現場における建設工事従事者のメンタルヘルス対策の
 取組みの促進が明記されました。

 建設業労働災害防止協会茨城県支部では、「安全・安心・快適」に
 建設現場で働けるよう、建災防方式健康KYと無記名ストレスチェックを
 活用した建設工事現場における職場環境改善手法等、建設業における
 メンタルヘルス対策の取組みを促進するため、当該講習を実施することと
 いたしましたので、建設業の皆様の受講をご案内申し上げます

 開催日時:平成30年3月13日(水)午前8時30分受付 8時50分開講

 対  象:建設現場において無記名ストレスチェックを活用した職場環境改善を
      実施及び指導・助言をしようとする者
     (建設事業者を安全担当者、産業保健スタッフ、経営者、人事労務担当者、
      建設事業者以外の産業保険関係者等)

 定  員:30名

 会  場:建荷協研修センター(茨城県 東茨城郡 茨城町 長岡 3652-559)
     (建設業労働災害防止協会茨城県支部ホームページ)

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 ▼第16回「女性医療フォーラム」を12月に開催します(中部ろうさい病院主催)
 (当センターホームページ)

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 ▼学生・生徒に労働法の基礎知識を教えるためのノウハウセミナー
 (平成30年度 厚生労働省委託事業「労働法教育に関する支援対策事業」
 受託者 公益社団法人 全国労働基準関係団体連合会)

 参加費:無料

 受講対象者:高校、大学等の教職員、学生の労働法教育に関心のある弁護士、
       社会保険労務士、司法書士などの士業の方など

 期間:平成30年11月~平成31年2月

 内容:労働法を学生にどう伝えるか、労働法教育が必要となる背景、
    労働法セミナーの際に留意すること等

 開催予定:大学等の教職員等向け(全国10会場)高校の教員等向け(全国10会場)

 (公益社団法人全国労働基準関係団体連合会ホームページ)

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 ▼「就労支援を担う精神科診療所~医療が精神障害者の”働く”を支援する~」
 冊子(厚生労働省平成29年度 精神科医療機関に対する
 就労支援プログラムのノウハウ普及・導入支援事業)

 ★リーフレット(PDF)はコチラ(公益社団法人日本精神神経科診療所協会ホームページ)

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 ▼平成30年度自殺未遂者ケア研修のご案内(厚生労働省補助金事業)

 ①一般救急版
 開催日時:平成31年1月12日(土)10時~17時
   (申込受付期間)平成30年11月5日(月)~12月5日(水)

 会 場:フクラシア東京ステーション(株式会社フォーラムワンホームページ)
     〒100-0004 東京都 東京都千代田区大手町2-6-1 朝日生命大手町ビル6F
      
 ②精神科救急版
 開催日時:平成31年1月27日(日)10時~17時
     (申込受付期間)平成30年11月5日(月)~12月5日(水)

 会 場:大手町ファーストスクエアカンファレンス(株式会社フォーラムワンホームページ)
     〒100-0004 東京都千代田区大手町 1-5-1 ファーストスクエアイーストタワー2F

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 ▼職場における風しん予防対策について(茨城県からのお知らせ)(再掲)
 (茨城県ホームページ)

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 ▼両立支援コーディネーター基礎研修の関東地区
 (横浜)での追加開催が決まりました(再掲)

 平成31年2月17日(日)9:30~18:30
 神奈川中小企業センタービル

 募集期間等は未定です。(問い合わせ先 神奈川産業保健総合支援センター)
 (神奈川産業保健総合支援センターホームページ)

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 ▼労働契約等解説セミナー2018の追加開催が決定しました(千葉県等)(再掲)
 (厚生労働省ホームページ)

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 ▼ストレスチェック制度の取組事例の紹介(こころの耳)(再掲)
 (こころの耳ホームページ)

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 ▼労働安全衛生法規則の一部を改正する省令を公布・施行しました(再掲)
 ~ストレスチェックの実施者に、必要な研修を修了した歯科医師・公認心理師を追加~ 
 (厚生労働省ホームページ)

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 ▼平成30年度版産業保健関係助成金の周知用リーフレットが完成しました(再掲)

 ★メンタルヘルス対策関係助成金(こころの健康づくり助成金、ストレスチェック助成金、職場環境改善計画助成金) 
 ★小規模事業場産業医活動助成金

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 ▼「治療と仕事の両立支援」の助成金リーフレットが完成しました(再掲)
 (当センターホームページ)

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 ▼第13次労働災害防止計画を踏まえた第三次産業における
 労働災害防止対策の推進について(再掲)
 (厚生労働省特設サイト)

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 ▼墜落制止用器具の安全な使用に関するガイドラインの策定について(再掲)
 (厚生労働省ホームページ)

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 ▼建設現場のメンタルヘルスと職場環境改善に関するお知らせ(再掲)
 建災防方式無記名ストレスチェックを活用した職場環境改善を進めましょう
 (当センターホームページ)

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 ▼茨城働き方改革推進支援センターについて
 (一般社団法人茨城労働基準協会連合会)(再掲)
  (茨城労働基準協会連合会ホームページ)

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 ▼平成30年度 厚生労働省委託事業「ラベル・SDS活用促進事業」
   ~「無料相談窓口」・「訪問支援」の案内について~(再掲)

 厚生労働省委託事業として化学物質管理の無料電話相談及び化学物質の
 リスクアセスメント訪問支援を行っています。

  無料電話相談  訪問支援  (受託会社 テクノヒル㈱ ホームページ)

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 ▼平成30年7月豪雨及び北海道胆振東部地震で被災された方々の
 ための専用電話相談窓口について(再掲)
 (独立行政法人労働者健康安全機構ホームページ)

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□■□■□■□■ 図書紹介 □■□■□■□■
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 ◎『働き方改革のすべて』(元厚生労働審議官 岡崎淳一著)
(日本経済新聞出版社 2018年10月刊 定価(本体1600円+税)
 ISBN:978-4-532-32233-5 並製/四六判/252ページ)

 「働き方改革法」が成立し、来年4月から順次施行されます。
 本書は、改革の実務を担った著者が自ら、改革のねらい、実現の経緯、
 そして適切な対応のポイントまで、丁寧にバランスよく解説しています。
 働き方改革の全体像を把握し、産業保健関係者の役割と取り組みを
 考えるうえで有益な本だと思います。

 *本書の構成
 第1章 「働き方改革」が目指すもの
 第2章 労働時間の上限規制
 第3章 労働時間制度の柔軟化
 第4章 年次有給休暇
 第5章 労働者の健康と産業保健制度
 第6章 同一労働同一賃金
 第7章 賃金水準と最低賃金制度

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□■□■□■□■ 労災疾病等医学研究普及サイトのご案内 □■□■□■□■
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 <労災疾病等医学研究とは>
 独立行政法人労働者健康安全機構は、平成16年度から、産業活動に伴い、
 依然として多くの労働災害が発生している疾病、又は産業構造・職場環境等の
 変化に伴い、勤労者の新たな健康問題として社会問題化している疾病について、
 平成25年度まで13分野の課題に対してモデル医療やモデル予防法の
 研究・開発、普及に取り組んできました。

 平成30年度から取り組む3領域10テーマ(平成29年10月開始のテーマを含む)
 の研究は以下のとおりです。

 <労災疾病等の原因と診断・治療>
 ① 運動器外傷機能再建
 ② 職業関連癌

 <労働者の健康支援>
 ③ 生活習慣病
 ④ メンタルヘルス
 ⑤ メタボローム
 ⑥ 医療従事者の安全
 ⑦ 勤労世代肝疾患
 ⑧ 早期復職

 <労災保険給付に係る決定等の迅速・適正化>
 ⑨ じん肺
 ⑩ アスベスト

 (労働者健康安全機構ホームページ)

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□■□■ これから受講できるセミナー案内(無料)12月~2月開催セミナー □■□■
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 <12月分>
 日 時:12月6日(木)19:00~21:00
 テーマ:高次脳機能障害の概要と就労に於いて配慮すべきポイント
 講師名:安岡 利一(医療法人社団筑波記念会筑波記念病院リハビリテーション科医師)
 場 所:土浦亀城プラザ大会議室2(土浦市中央二丁目16-4)
 日 医:(生涯・専門2)2単位
 対象者:産業医、産業看護職、人事労務担当者、衛生管理者、事業主等
 

 日 時:12月8日(土)14:00~16:00
 テーマ:被ばく事故対応と被ばく医療
 講師名:立崎 英夫(国立研究開発法人量子科学技術研究開発機構
          放射線医学総合研究所被ばく医療センター センター長)
 場 所:水戸中央ビル6階会議室(水戸市泉町2丁目3番2号)
 日 医:(生涯・専門)2単位
 対象者:産業医、産業看護職、衛生管理者、人事労務担当者、事業主等
 

 日 時:12月11日(火)18:30~20:30
 テーマ:「特殊環境の産業医学」~火星出張から学ぶ健康管理~
 講師名:村井 正(産業保健相談員、国立研究開発法人 日本原子力研究開発機構
         核燃料サイクル工学研究所 参事)
 場 所:ワークヒル土浦会議室 (土浦市木田余東台4丁目1-1)
 日 医:(生涯・更新)2単位
 対象者:産業医、産業看護職、人事労務担当者、衛生管理者、事業主等
 

 日 時:12月12日(水)18:30~20:30
 テーマ:石綿関連疾患診断技術研修(基礎)
 講師名:三浦 傳太郎(横須賀市立うわまち病院顧問医師)
 場 所:水戸FFセンタービル11階会議室(水戸市南町3-4-10)
 日 医:(生涯・専門)2単位
 対象者:産業医、産業看護職、衛生管理者等
 

 日 時:12月19日(水)14:00~16:00
 テーマ:脳・心臓疾患及び精神障害に関する職業性疾病の業務上外の認定について
 講師名:石川和司(茨城労働局労働基準部労災補償課労災補償監察官)
     生天目和春(同上)
 場 所:水戸FFセンタービル11階会議室(水戸市南町3-4-10)
 日 医:(生涯・実地)2単位
 対象者:産業医、産業看護職、衛生管理者等
 
 

 <H31年1月分>
 日 時:1月7日(月)14:00~16:00
 テーマ:産業医が知っておくべき法知識
 講師名:三柴 丈典(近畿大学 法学部 教授)
 場 所:茨城県産業会館研修室 (水戸市桜川2丁目2番35号)
 日 医:(生涯・専門)2単位
 対象者:産業医、産業看護職、衛生管理者等
 

 日 時:1月9日(水)18:30~20:30
 テーマ:石綿関連疾患診断技術研修(専門)読影実習
 講師名:宇佐美 郁治(旭労災病院 院長)
     横山 多佳子(旭労災病院 健康診断部長)
 場 所:水戸FFセンタービル11階会議室(水戸市南町3-4-10)
 日 医:(生涯・実地)2単位
 対象者:産業医、産業看護職、衛生管理者等
 

 日 時:1月16日(水)18:30~20:30
 テーマ:作業環境測定結果の見方と改善事例
 講師名:岩崎 芳明(産業保健相談員、筑波労働コンサルタント事務所長、
            元(株)三菱化学アナリテック分析事業部 環境分析センター長)
 場 所:水戸FFセンタービル11階会議室(水戸市南町3-4-10)
 日 医:(生涯・実地)2単位
 対象者:産業医、産業看護職、衛生管理者等
 

 日 時:1月23日(水)14:00~16:00
 テーマ:メンタルヘルス教育デモンストレーション
 講師名:田村 清俊(メンタルヘルス対策促進員、産業カウンセラー)
 場 所:水戸FFセンタービル11階会議室(水戸市南町3-4-10)
 日 医:(生涯・実地)2単位
 対象者:人事労務担当者、衛生管理者、事業主、産業医、産業看護師等
 

 日 時:1月30日(水)14:00~16:00
 テーマ:産業保健の場で肝機能障害をどう取り扱うか
 講師名:池上 正(産業保健相談員、東京医科大学茨城医療センター 消化器内科 教授)
 場 所:水戸FFセンタービル11階会議室(水戸市南町3-4-10)
 日 医:(生涯・専門)2単位
 対象者:産業医、産業看護職、衛生管理者等
 

 
 <H31年2月分>
 日 時:2月5日(火)18:00~20:00
 テーマ:(仮)働き方改革関連法に伴う労働安全衛生法の改正について
      ~産業医産業保健機能の強化にあたって~
 講師名:中谷 敦(産業保健相談員、(株)日立製作所水戸健康管理センタ長)
 場 所:水戸FFセンタービル11階会議室(水戸市南町3-4-10)
 日 医:(生涯・更新)2単位・申請中
 対象者:産業医、産業看護職、人事労務担当者、衛生管理者、事業主等
 

 日 時:2月18日(月)13:30~15:30
 テーマ:女性の職場における健康管理
     ~妊娠・子育てをのりきるために~
 講師名:片倉 薫(労働衛生コンサルタント、薬剤師、元製薬会社勤務、衛生管理者)
 場 所:水戸FFセンタービル 11階会議室(水戸市南町3-4-10)
 日 医:(生涯・更新)2単位・申請中
 対象者:産業医、産業看護職、人事労務担当者、衛生管理者、事業主等
 

 日 時:2月20日(水)18:30~20:30
 テーマ:(仮)セクハラ・パワハラの現状と対応
 講師名:漆川雄一郎(法テラス牛久 弁護士)
 場 所:県西生涯学習センター 中講座室(筑西市野殿1371番地)
 日 医:(生涯・更新)2単位・申請中
 対象者:産業医、産業看護職、衛生管理者、人事労務担当者、事業主等
 

 日 時:2月22日(金)18:00~20:00
 テーマ:(仮)平成30年4月に一部改正された健康診断の実施にあたり留意すべき事項
 講師名:大場義幸(日立メディカルセンター相談員兼健診担当医師、労働衛生コンサルタント)
 場 所:水戸FFセンタービル 11階会議室(水戸市南町3-4-10)
 日 医:(生涯・更新)2単位・申請中
 対象者:産業医、産業看護職、衛生管理者、人事労務担当者、事業主等
 

 日 時:2月27日(水)14:40~16:00
 テーマ:メンタルヘルス・ケースカンファレンス
 講師名:山村邦男(産業保健相談員、山村医院院長)
 場 所:水戸FFセンタービル 11階会議室(水戸市南町3-4-10)
 対象者:産業看護職、衛生管理者、人事労務担当者等
 

 日 時:2月27日(水)18:30~20:30
 テーマ:(仮)働き方改革関連法に伴う労働安全衛生法の改正について
      ~産業医産業保健機能の強化にあたって~
 講師名:中谷 敦(産業保健相談員、(株)日立製作所水戸健康管理センタ長)
 場 所:ワークヒル土浦会議室(土浦市木田余東台4丁目1-1)
 日 医:(生涯・更新)2単位・申請中
 対象者:産業医、産業看護職、人事労務担当者、衛生管理者、事業主等
 

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 <セミナー会場案内>
 ・水戸FFセンタービル会議室11階(旧、住友生命水戸ビル)
 (水戸市南町3-4-10水戸FFセンタービル11階)
 
 ・ワークヒル土浦(土浦市木田余東台4-1-1)
 
 ・その他、会場は其々の詳細ページにてリンクできます。

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□■□■□■ 水戸南町3丁目に至る道のり(当センター事務員より) □■□■□■
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 ▼鹿島労災病院が、神栖済生会病院との再編統合により、平成31年3月末をもって
 閉院となります。 閉院に至るには様々な要因がありますが、医師不足もその一つです。
 全国で医師不足が叫ばれており、特に茨城県は、人口10万人あたりの医師数が
 全国ワースト2位とのこと。また、医師の絶対数だけでなく、地域による医師の偏在や、
 勤務医の不足など、医療の問題はたくさんあるのですね。

 ▼茨城県のランキングワーストといえば、「都道府県魅力度ランキング最下位問題」。
 10月に2018年版が発表されましたが、茨城県は6年連続魅力度最下位。
 逆にセールスポイントになりそうですが。

このランキング、同じ北関東の栃木県は44位、群馬県は42位と、いずれも芳しくない
 結果ですが、そういえば、私は栃木県出身なのですが、高校の修学旅行で大阪に行き、
 たこ焼き屋のおばちゃんに「どこから来たの?」と聞かれ、「栃木です」と答えたら、
 「栃木ってどこ?何があるの?」と言われてしまったことを思い出しました。
 「日光がある所です」と答えたら、わかってもらえたのですが、有名な観光名所「日光」と
 「栃木県」が結びついていないのだな、と感じました。
 茨城県も、本当は魅力的なところがたくさんあると思うのですが、奥ゆかしさゆえ、
 なかなかアピールできていないのでしょう。

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 □■□■□■ コラム 水戸南町3丁目だより □■□■□■□■
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 ▼日本の歴史15代の謎。以前幕府の話をしたことがありますが、
 室町幕府は15代将軍足利義昭の時に滅亡しました。
 江戸幕府は15代将軍徳川慶喜の時に大政奉還しました。

 では、鎌倉幕府はどうか?
 将軍としては9代ですが、実際の権力を握っていた執権(北条氏)は
 16代で滅亡しました。15ではないけれどもかなり近い数字です。
 何か権力に関する法則があるのでしょうか?

 ▼日立BRTは一部の区間でバス専用道を走っています。
 実はこのバス専用道は昔日立電鉄線という鉄道が走っていた場所なのですが、
 平成17年に日立電鉄線が廃止され、何年かしてバス専用道として生まれ変わりました。

 日立BRTに乗っていると気がつくのですが、バスを遮る踏み切りが何箇所かにあります。
 これは日立電鉄時代にはなかったことです。日立電鉄と日立BRTの違いは
 鉄道とバスの違いです。

 結論として鉄道は他の交通手段に対して排他的であるということなのです。
 (一部路面電車の場合はそうでない場所もありますが)
 何故なのかという疑問がわきますが理由はよくわかりません。
 おそらく法律で決められているからだと思いますが、鉄の上を走っていて
 摩擦係数が少ない(止まりずらい)ことが一因かもしれません。

★―――――――――――――――――――――――――――――――
  次回のメールマガジン(第159号)は、1月上旬に配信予定です。
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 ▼皆様から情報をお寄せください。
記載した内容についてのご意見もお待ちしております。
 今後も皆様方のお役に立つ、メールマガジンを作成していきたいと思いますので、
 ご支援、ご協力のほどよろしくお願いいたします。

バックナンバーは、こちらでご覧戴けます。
また、メールアドレスの変更、配信停止は、こちらをご利用ください。

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(独)労働者健康安全機構 茨城産業保健総合支援センター
〒310-0021 水戸市南町3-4-10  水戸FFセンタービル8F
TEL 029-300-1221 FAX 029-227-1335
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